44-500 Ringvorlesung: Wie zusammenarbeiten? Formen der Kooperation und Kollaboration im Kontext von Kunst und Bildung

Veranstaltungsdetails

Lehrende: Prof. Dr. Andrea Sabisch

Veranstaltungsart: Vorlesung

Anzeige im Stundenplan: 0i1s1

Semesterwochenstunden: 2

Unterrichtssprache: Deutsch

Min. | Max. Teilnehmerzahl: - | -

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Wie zusammen arbeiten?
Formen der Kooperation und Kollaboration im Kontext von Kunst und Bildung


In Kooperation mit der Hochschule für bildende Künste Hamburg

Do 16-18h , Universität Hamburg, Von-Melle-Park 8
Achtung! Die erste Sitzung findet am 11.4.2019 statt!

Zusammenarbeit ist mehr als die synchronisierte, mediale Assoziierung von Menschen, Dingen und Aktanten. Zusammenarbeit ist ein riskantes Unterfangen und aktualisiert sich zwischen den aufeinander bezogenen und ineinander verschränkten Prozessen der Sozialisierung und der Subjektivierung. Sie oszilliert zwischen der Erfahrung von Irritation und dem Irritieren des Eigenen. Es braucht eine gewisse Absonderung, Autonomie und Singularität der Einzelnen, die historisch oft Künstler*innen zugesprochen wurde, damit eine Zusammenarbeit als Reibung produktiv werden kann. Zugleich bedarf es einer Anschluss- und Verständigungspraxis, die historisch oft Pädagog*innen unterstellt wurde, um Verständigung jenseits eines vermeintlichen Konsenses überhaupt zu ermöglichen.

Im Rahmen der Ringvorlesung stellen wir die Frage, wie wir im Spannungsfeld von Kunst und Bildung trotz oder gerade wegen unterschiedlicher Selbstverständnisse zusammenarbeiten (wollen)? Das Spektrum reicht von temporären Projekten zwischen Schulen, Museen, Kunsthochschulen und Universitäten bis hin zu ko-konstruktiven Praktiken der Autorschaft, des Team-Teachings, der Teamforschung, des Projektmanagements, der Sichtbarmachung in Kunst und Wissenschaft.

Was sind implizite und explizite Motivationen, Bedingungen, Hemmnisse  und Herausforderungen der Zusammenarbeit in Produktion und Rezeption? Wie werden die Strukturen der Beteiligung und der Exklusion erlebt? Wo und wie können Konflikte reflektiert werden? Welche medialen Infrastrukturen werden zur Koordination, Organisation, Kommunikation, zur Abstimmung und Planung in Anspruch genommen? An welchen Stellen und Orten können Strukturen, Hierarchien und Freiheiten verändert werden?

Voraussetzung ist die aktive Teilnahme, die Vor- und Nachbereitung der Vorträge sowie die Bereitschaft im Team zu arbeiten. Als Studienleistung findet ein Abschlusskolloquium in Kleingruppen statt. Die Literatur wird im Semester bekannt gegeben.

Termine
Datum Von Bis Raum Lehrende
1 Do, 4. Apr. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
2 Do, 11. Apr. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
3 Do, 18. Apr. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
4 Do, 25. Apr. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
5 Do, 2. Mai 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
6 Do, 9. Mai 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
7 Do, 16. Mai 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
8 Do, 23. Mai 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
9 Do, 6. Jun. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
10 Do, 20. Jun. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
11 Do, 27. Jun. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
12 Do, 4. Jul. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
13 Do, 11. Jul. 2019 16:00 18:00 VMP 8 R 404 Prof. Dr. Andrea Sabisch
Prüfungen im Rahmen von Modulen
Modul (Startsemester)/ Kurs Prüfung Datum Lehrende Bestehens­pflicht
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Lehrende
Prof. Dr. Andrea Sabisch